Аккредитованная IT-компания. Компания «Неосистемы Северо-Запад ЛТД» занимается созданием автоматизированных систем управления предприятием, продажей и внедрением решений фирмы 1С и партнеров, услугами сопровождения учетных систем.
Оказываем консалтинговые услуги любой сложности
Обучаем пользователей типовым программам 1С
Обучаем школьников программированию, моделированию, робототехнике и другим IT-курсам в рамках проекта «1С:Клуб программистов»
Разрабатываем и развиваем собственное программное обеспечение для предприятий лесопромышленного комплекса
Занимаемся поставкой лицензионного программного обеспечения, средств антивирусной и информационной безопасности
Мы предлагаем работу в стабильной компании, которая успешно развивается и занимает лидирующие позиции на рынке Республики Карелия уже более 30 лет
Мы ищем в свою команду активных сотрудников для долгосрочной работы. Вас ждут опытный наставник, профессиональный коллектив, постоянное обучение и комфортные условия труда.
Что мы предлагаем?
Конкурентоспособная заработная плата
Индивидуальный карьерный план
Официальное трудоустройство
Опытный наставник на период испытательного срока
Интересные проекты
Пятидневная рабочая неделя
Ежеквартальное премиальное вознаграждение за успехи и достижения
Обучение и повышение квалификации за счет компании
Описание:
Разработка на платформе "1С:Предприятие" - это вакансия для тех, кто любит интеллектуальные задачи. Планируется участие в крупных ИТ-проектах в качестве разработчика с перспективой роста до генпроектировщика.
Наши заказчики расположены по всей территории страны, и нами используются технологии удаленной поддержки. Командировки случаются редко (раз в два года). Обучение за счет компании.
Работу можно выполнять как в офисе, так и дома.
Обязанности:
Доработка конфигурации в соответствии с техническим заданием (проектирование и кодирование);
Тестирование программных модулей;
Техническое документирование;
Оптимизация имеющихся алгоритмов.
Требования:
Высшее профильное образование;
Наличие практического опыта внедрения/сопровождения корпоративной системы на базе УТ, КА, УПП, ERP или системы собственной разработки;
Опыт работы в команде;
Желание развиваться;
Будет преимуществом наличие сертификатов 1С.
Условия:
Пятидневная рабочая неделя;
Оформление по ТК РФ;
Зарплата = оклад + квартальный бонус по результатам работы; Фиксированная часть (оклад) определяется компетенциями специалиста и находится в диапазоне 80тр - 140тр.; Средний совокупный доход находится в диапазоне от 140тр до 200тр.;
Полный социальный пакет;
Обучение и повышение квалификации за счет компании;
Описание:
Вакансия для тех, кто любит интересные интеллектуальные задачи. Планируется участие в крупных ИТ-проектах в качестве бизнес-аналитика с перспективой роста до эксперта-методолога или руководителя проекта. Мы внедряем передовые продукты 1С на крупных промышленных предприятиях и холдингах (наши клиенты - предприятия по лесозаготовке, деревообработке, лесопилению, целлюлозно-бумажной промышленности и других направлений производства). Успех проекта - это результат интеллектуальных усилий проектной команды, важной частью которого является бизнес-аналитик.
Наши задачи - обеспечить работу современной автоматизированной системы на всех предусмотренных проектом участках учета, оптимизировать бизнес-процессы, создать инструменты для своевременного, достоверного и прозрачного анализа по всем ключевым направлениям деятельности компании.
Наша цель - помочь нашим клиентам сделать свой бизнес более управляемым, конкурентоспособным, эффективным.
Смешанный формат работы. Работу можно выполнять как в офисе, так и дома.
Готовность к командировкам.
Обучение осуществляется за счет компании.
Обязанности:
Изучение текущих бизнес-процессов заказчика в целом и каждого раздела учета в отдельности (посредством общения с представителями заказчика, анализа предоставляемой документации, знакомства с существующей учетной системой и других материалов), результатом данной работы является формирование полного представления о всех аспектах деятельности и учета, существующих на предприятии;
Документирование и анализ собранной информации, результатом данной работы является формирование проектных решений (способах учета тех или иных процедур во внедряемой системе с минимальными доработками типового функционала 1С), а также предложения по оптимизации бизнес-процессов заказчика для достижения цели проекта;
Грамотная постановка задачи программисту-разработчику, тестирование доработок на предмет корректности работы и соответствия результату для заказчика - итогом данного этапа будет получение продукта, адаптированного под требования конкретного клиента;
Обучение пользователей - в результате обучения сотрудники заказчика готовы к работе с новым приложением;
Запуск продукта 1С в работу - комплекс мероприятий по подготовке данных, настройке, консультаций сотрудников заказчика по работе во внедряемом продукте, оперативное разрешение возникающих в ходе запуска задач - в результате новый продукт вводится в эксплуатацию в бесперебойном режиме;
Консультирование пользователей по работе с программными продуктами "1С" (присутствует специализация по областям: бухгалтерский учет, оперативный учет, управленческий учет, налоговый учет, производство).
Требования:
Высшее образование
Наличие практического опыта внедрения/сопровождения корпоративной системы на базе 1С:УТ, 1С:КА, 1С:УПП, 1С:ERP;
Умение работать в команде;
Опыт руководства персоналом (курирование/наставничество) приветствуется;
Желание развиваться;
Наличие сертификатов 1С или опыта работы консультантом будет вашим преимуществом.
Условия:
Пятидневная рабочая неделя;
Оформление по ТК РФ;
Зарплата = оклад + квартальный бонус по результатам работы; Фиксированная часть (оклад) определяется компетенциями специалиста и находится в диапазоне 115тр - 160тр.;Средний совокупный доход находится в диапазоне от 150тр до 260тр.;
Полный социальный пакет;
Обучение и повышение квалификации за счет компании;
от 50 000 до 75 000 ₽ на руки
Требуемый опыт работы: не требуется
Полная занятость, полный день
«Неосистемы Северо-Запад ЛТД»:
Надежный работодатель:
Аккредитованная IT-компания
Работаем более 30 лет
Во время кризисов и пандемии никого не увольняли
Работаем в белую. Выплачиваем зарплату без задержек и штрафов
Входим в ТОП-150 налогоплательщиков Карелии
«Лучший работодатель «1С» для молодежи 2024»
Лидер:
Партнер «1С» №1 в Республике Карелия;
№1 в автоматизации ЛПК и ЦБК на «1С» в России
Разработчик востребованных решений на известной платформе «1С», не имеющих аналогов в отрасли ЛПК, и обладаем уникальной отраслевой экспертизой услуг для клиентов ЛПК и ЦБК среди партнёров «1С»
Комфортный старт в работу:
Готовы учить и ждем от Вас желания помогать нашим клиентам. Ваш опыт не важен
Вас ждут опытный наставник, профессиональный и дружный коллектив, постоянное обучение
Конкурентные условия и преимущества, указанные ниже
Смело откликайтесь, если Вы хотите:
Достойно зарабатывать и видеть результаты своего труда
Интересно и комфортно работать в надежной компании долгие годы
Не заниматься «впариванием»
Работать с адекватным руководством
О вакансии:
Вы помогаете развивать визитную карточку «Неосистемы» для сотрудничества с крупными предприятий нашей страны, таких как «Сегежский ЦБК», «Кондопожский ЦБК», «Петрозаводскмаш», «Segezha Group» и других
Не продажи. Содействие менеджерам и специалистам отдела маркетинга для продвижения отраслевых услуг и повышения узнаваемости среди корпоративных Заказчиков
Совместно с IT-экспертами компании Вы будете проводить отраслевые мероприятия, готовить публикации
Регулярные инфоповоды, о которых можно и нужно писать. Это новые проекты с клиентами-лидерами отрасли и успешное завершение текущих; новые Know-how проекты; кейсы и наработки, которые можем предоставлять; изменения в отрасли; мероприятия и т.д.
Не заменяет существующий отдел маркетинга. Усиливает текущие компетенции Проектной службы, которая работает с корпоративными Заказчиками, за счет централизации знаний и инструментов продвижения в руках одного специалиста, регулярной работы по продвижению, участия в актуализации текущих инструментов, постановки задач отделу маркетинга
Обязанности:
Подготовка новостей о сотрудничестве с клиентами, мероприятиях и инфоповодах, отраслевых решениях и т.д.
Планирование и проведение онлайн-мероприятий
Организация совместно с коллегами ежегодной отраслевой конференции LESPROM.IT
Планирование и организация участия во внешних мероприятиях, работа с организаторами
Подготовка публикаций и отчетов по форме «1С»
Получение отзывов от клиентов
Подготовка описаний услуг и решений для сайта
Участие в актуализации маркетинговых инструментов компании (листовки о программных решениях, КП, презентации и т.д.), рекламных компаний, сайта, инструментов продвижения
Требования:
Оконченное высшее образование
Организованность
Грамотная устная и письменная речь
Ожидаем от кандидата:
Осознания, что введение в новую деятельность потребует от Вас времени и усилий в обучении. В начале карьерного пути на обучение будет тратиться большая часть рабочего времени
Адекватной самооценки и усидчивости. На первых этапах, независимо от прошлого опыта, Вы можете вновь почувствовать себя студентом. Поэтому, ошибаясь, важно быть готовым подниматься и идти вперед
Активности и ответственности. Ваши успехи - это результат Ваших действий. В нашей команде все нацелены на профессиональный рост
Приветствуется, но не является обязательным:
Опыт проведения мероприятий, не обязательно в продажах. Отличные навыки организации мероприятий, например, приобретают как профорг, так и преподаватель младших классов
Обучение на лесоинженерном, экономическом или математическом факультетах, факультетах психологии, филологии или информационных технологий, в т.ч. по специальности «Бизнес-информатика» или «Журналистика»
Ведение личного или корпоративного блога
Опыт публикаций в школьных, студенческих газетах, соцсетях
Опыт работы с «1С» на предыдущем месте работы или на практике в университете
Наши преимущества:
Руководители не только помогают в обучении и работе, но и контролируют отсутствие переработок, следят за своевременностью отпусков, чтобы избежать выгорания
Обучение и повышение квалификации за счет компании
Возможность совмещения очного и удаленного режима работы
Регулярное ежеквартальное премиальное вознаграждение за успехи и достижения
Ежегодная индексация заработной платы (выше официального уровня инфляции)
Персональный карьерный план. Регулярное повышение оклада зависит от Ваших результатов, а не от настроения начальника или стажа работы в компании
Для сотрудников со стажем в компании более года – доплата до оклада на период больничного
Доступ к материалам и профессиональной литературе для быстрого введения в работу
А также:
Аккредитованная IT-компания
Материальная помощь при заключении брака, рождении ребенка, юбилее 50+ лет, при утрате близкого родственника
Корпоративный психолог, юридическая помощь, помощь в сдаче 3-НДФЛ
Регулярные корпоративные мероприятия и мастер-классы. В т.ч. ежегодный 2-х дневный летний корпоратив на природе для сотрудников и их семей в честь дня рождения компании
Корпоративные подарки на праздники и за активность в спорте. Новогодний сладкий подарок для детей
Корпоративный спорт. Бесплатные посещения: тренажерного зала, фитнес-клуба, фитнес-центра, бассейна, футбол
«Клуб 1С:Программистов» - Бесплатное обучение и IT-лагерь для детей сотрудников и 50% скидка для близких родственников
Современный офис и оборудованная просторная столовая. В свободном доступе: чай и свежесваренный кофе, пироги, пиццы, фрукты и другие вкусняшки
Парковочная зона у офиса
Условия:
Зарплата = оклад + ежеквартальная премия по результатам работы; Фиксированная часть (оклад) определяется компетенциями специалиста и находится в диапазоне 40 000 – 45 000 (после вычета налогов) на период оплачиваемого обучения; Средний совокупный доход находится в диапазоне от 50 000 до 75 000 после вычета налогов
Оформление по ТК РФ с первого дня обучения. Полный социальный пакет
Пятидневная рабочая неделя
Для девушек – сокращённый рабочий день (36-ти часовая рабочая неделя)
44 дня оплачиваемого отпуска
Корпоративная мобильная связь
И другие условия, указанные в преимуществах выше
Мы ждем в команду еще одного «своего человека». Может быть им будете Вы?
Ждем Ваш отклик!
Зарплата:
50 000 - 75 000
Менеджер по работе с клиентами (без холодных звонков). Персональный менеджер
от 50 000 до 80 000 ₽ на руки
Требуемый опыт работы: не требуется
Полная занятость, полный день
«Неосистемы Северо-Запад ЛТД»:
Надежный работодатель:
Аккредитованная IT-компания
Работаем более 30 лет
Во время кризисов и пандемии никого не увольняли
Работаем в белую. Выплачиваем зарплату без задержек и штрафов
Входим в ТОП-150 налогоплательщиков Карелии
«Лучший работодатель «1С» для молодежи 2024»
Лидер:
Партнер «1С» №1 в Республике Карелия
№1 в автоматизации ЛПК и ЦБК на «1С» в России
Разработчик востребованных решений на известной платформе «1С», не имеющих аналогов в отрасли ЛПК, и обладаем уникальной отраслевой экспертизой услуг для клиентов ЛПК и ЦБК среди партнёров «1С»
Комфортный старт в работу:
Готовы учить и ждем от Вас желания помогать нашим клиентам. Ваш опыт не важен
Вас ждут опытный наставник, профессиональный и дружный коллектив, постоянное обучение
Конкурентные условия и преимущества, указанные ниже
Смело откликайтесь, если Вы хотите:
Достойно зарабатывать и видеть результаты своего труда
Интересно и комфортно работать в надежной компании долгие годы
Не заниматься «впариванием»
Работать с адекватным руководством
О вакансии:
Вы - надежный помощник для крупных предприятий нашей страны, таких как «Сегежский ЦБК», «Кондопожский ЦБК», «Петрозаводскмаш», «Segezha Group» и других
Не call-центр. Общение происходит с ограниченным числом клиентов, большинство из которых уже лояльны к компании и готовы предметно вести переговоры
Оплачиваемое и тщательное обучение (до 3 месяцев) с наставником и коллегами, прежде чем Вы сделаете первые звонки
За менеджером закреплена персональная группа клиентов, объединенных по виду их деятельности. Поэтому между сотрудниками отдела нет конкуренции
Совместно с IT-экспертами компании Вы будете вести переговоры. Рядом с Вами будут надежные коллеги, у которых Вы сможете учиться, и к которым всегда можно обратиться за помощью
У Вас есть помощник, который ведет документооборот по Вашим клиентам: готовит предложения, договора, акты, контролирует оплаты, подписание документов
Обязанности:
Развитие сотрудничества с действующими клиентами
«Теплые» звонки и обработка входящих обращений
Ведение переговоров в рамках удаленных и очных встреч
Организация мероприятий совместно с коллегами
Публикация новостей о сотрудничестве с клиентами
Требования:
Оконченное высшее образование
Организованность
Грамотная устная и письменная речь
Коммуникабельность
Ожидаем от кандидата:
Осознания, что введение в новую деятельность потребует от Вас времени и усилий в обучении. В начале карьерного пути на обучение будет тратиться большая часть рабочего времени
Адекватной самооценки и усидчивости. На первых этапах, независимо от прошлого опыта, Вы можете вновь почувствовать себя студентом. Поэтому, ошибаясь, важно быть готовым подниматься и идти вперед
Активности и ответственности. Ваши успехи - это результат Ваших действий. В нашей команде все нацелены на профессиональный рост
Приветствуется, но не является обязательным:
Опыт активных коммуникаций, не обязательно в продажах. Отличные навыки переговоров, например, приобретают как профорг, так и специалист социальной службы
Обучение на лесоинженерном, экономическом или математическом факультетах, факультетах психологии, филологии или информационных технологий, в т.ч. по специальности «Бизнес-информатика» или «Журналистика»
Опыт работы с «1С» на предыдущем месте работы или на практике в университете
Наши преимущества:
Руководители не только помогают в обучении и работе, но и контролируют отсутствие переработок, следят за своевременностью отпусков, чтобы избежать выгорания
Обучение и повышение квалификации за счет компании
Возможность совмещения очного и удаленного режима работы
Регулярное ежеквартальное премиальное вознаграждение за успехи и достижения
Ежегодная индексация заработной платы (выше официального уровня инфляции)
Персональный карьерный план. Регулярное повышение оклада зависит от Ваших результатов, а не от настроения начальника или стажа работы в компании
Для сотрудников со стажем в компании более года – доплата до оклада на период больничного
Доступ к материалам и профессиональной литературе для быстрого введения в работу
А также:
Аккредитованная IT-компания
Материальная помощь при заключении брака, рождении ребенка, юбилее 50+ лет, при утрате близкого родственника
Корпоративный психолог, юридическая помощь, помощь в сдаче 3-НДФЛ
Регулярные корпоративные мероприятия и мастер-классы. В т.ч. ежегодный 2-х дневный летний корпоратив на природе для сотрудников и их семей в честь дня рождения компании
Корпоративные подарки на праздники и за активность в спорте. Новогодний сладкий подарок для детей
Корпоративный спорт. Бесплатные посещения: тренажерного зала, фитнес-клуба, фитнес-центра, бассейна, футбол
«Клуб 1С:Программистов» - Бесплатное обучение и IT-лагерь для детей сотрудников и 50% скидка для близких родственников
Современный офис и оборудованная просторная столовая. В свободном доступе: чай и свежесваренный кофе, пироги, пиццы, фрукты и другие вкусняшки
Парковочная зона у офиса
Условия:
Зарплата = оклад + ежеквартальная премия по результатам работы; Фиксированная часть (оклад) определяется компетенциями специалиста и находится в диапазоне 40 000 – 45 000 (после вычета налогов) на период оплачиваемого обучения; Средний совокупный доход находится в диапазоне от 50 000 до 80 000 после вычета налогов
Оформление по ТК РФ с первого дня обучения. Полный социальный пакет
Пятидневная рабочая неделя
Для девушек – сокращённый рабочий день (36-ти часовая рабочая неделя)
44 дня оплачиваемого отпуска
Корпоративная мобильная связь
И другие условия, указанные в преимуществах выше
Мы ждем в команду еще одного «своего человека». Может быть им будете Вы?
Ждем Ваш отклик!
Зарплата:
50 000 - 80 000
Стажировка в компании «Неосистемы Северо-Запад ЛТД»
Предоставляем возможность пройти бесплатную стажировку, изучить и освоить на практике программные продукты «1С». Стажировка в Неосистемах – это легкий старт и знакомство с компанией. Если вы хотите связать свою жизнь с IT, попробовать себя в роли разработчика, бизнес-аналитика или менеджера, приходите к нам на стажировку. Стажировка проходит на базе нашего Центра Сертифицированного обучения (1С:ЦСО). Подробнее на сайте: https://trainee.neosystems.ru/
Практика в компании «Неосистемы Северо-Запад ЛТД»
Мы сотрудничаем со многими учебными заведениями г. Петрозаводска. Практика в нашей компании – это работа с опытными специалистами и погружение в профессиональную деятельность.
Попасть к нам на практику можно через ваше учебное заведение или обратившись напрямую в компанию, а также заполнив специальную заявку на нашем сайте https://trainee.neosystems.ru/
Помощь студентам с выпускными квалификационными работами (ВКР)
Компания осуществляет курирование выпускных квалификационных работ (ВКР). В рамках решения учебной задачи студент закрепляется за действующим специалистом компании «Неосистемы», который оказывает помощь в формулировании темы и написании ВКР. Тема включает описание реальной проблемы/потребности и ее решения.
Работа для студентов в компании «Неосистемы Северо-Запад ЛТД»
Возможность совмещения учебы и работы
Достойная заработная плата
Система адаптации для новых сотрудников
Предоставление обучающих программ
Ответы на часто возникающие вопросы
Будет ли организовано рабочее место?
Вам предоставляется готовое рабочее место – стол, кресло, персональный компьютер, гарнитура, видеокамера, необходимая канцелярия, методические материалы
Кто поможет вникнуть в рабочие процессы компании?
За вами будет закреплен опытный наставник, который поможет быстро вникнуть, включиться в работу, ответит на интересующие вопросы. На испытательном сроке будут запланированы мероприятия для знакомства и комфортной адаптации к правилам и положениям, действующим в компании
Как проходит отбор на вакансию?
1. Вы составляете резюме и отправляете его нам 2. С вами свяжутся и попросят заполнить корпоративную анкету (ссылку на анкету) 3. Вам позвонят и пригласят на первичное собеседование 4. Вы получите тестовое задание 5. Вас пригласят на повторное собеседование по результатам тестирования 6. Вы получите предложение о трудоустройстве после успешного отбора
Какой формат и график работы?
На период испытательного срока, сотруднику предлагается очный формат работы в офисе. После прохождения испытательного срока возможен перевод на смешанный или удаленный формат. Прием осуществляется на полный (8 ч для мужчин, 7,2 ч для женщин) и неполный рабочий день. Возможен индивидуальный график работы для студентов
Какие перспективы развития в компании?
В компании внедрена программа персонального карьерного развития, которая включает в себя как развитие профессиональных компетенций, так и личностных характеристик сотрудника. Обучение проводится за счет компании: мы оплачиваем книги, курсы, экзамены.
Есть ли дресс-код?
В компании нет строгих требований к форме одежды сотрудников. Мы рассчитываем на сознательность: это должна быть чистая, аккуратная и опрятная одежда. Для тех, кто встречается с клиентами, проводит переговоры с клиентами, участвует в очных мероприятиях, рекомендуем придерживаться делового стиля одежды
Дополнительные бонусы сотрудникам
К дополнению раздела Что мы предлагаем? • юридическая помощь • помощь в составлении деклараций 3-НДФЛ (возврат налога) • консультации психолога
Официальное оформление?
Мы выполняем нормы Трудового Кодекса РФ — это одна из составляющих корпоративной социальной ответственности, которая является неотъемлемой частью нашей компании при выстраивании взаимоотношений как с сотрудниками, так и с нашими клиентами
Находим решения для любой задачи. Просто расскажите нам о ней!
